Dr. Stefan Dörr

Vita

Zehnjährige Tätigkeit als interner Berater und leitende Führungskraft in der HYPO-Bank AG und HypoVereinsbank AG:
Interner Change Management Consultant im Stab Marketing/Unternehmensplanung der Hypobank AG
Consultant für Managementdiagnostik und –entwicklung im Konzernstab Personal der HYPO-Bank AG
Leitung Personalmanagement und –entwicklung im Ressort Firmenkunden der HYPO-Bank AG und HypoVereinsbank AG
Fusionsmanager bei Postmerger-Integration-Projekten der HypoVereinsbank AG
Ende 1999 Gründung des Beratungsunternehmens A47 Consulting zusammen mit Dr. Ulfried Klebl und Dr. Brigitte Winkler
2010 - 2013 Professor für Wirtschaftspsychologie für Diagnostik und Führung an der Fachhochschule für angewandtes Management in Erding

 

Qualifikation

Studium der Psychologie mit Schwerpunkt Wirtschafts- und Organisationspsychologie und Nebenfach Arbeitsrecht an der LMU München
Promotion zum Dr. rer. nat. mit dem Titel „Motive, Einflussstrategien und transformationale Führung als Faktoren effektiver Führung“ bei Prof. Dr. G. Maier und Prof. Dr. D. Frey
Ausbildung Change Management bei AKOe (Prof. Dr. Schley, Uli Hage, Stefan Fröhlich)
Diverse Weiterbildungen in Konfliktmanagement, Gruppendynamik, Coaching, betriebswirtschaftliche Managementmethoden
Mitgliedschaft an der Academy of Management (Divisions Management Consulting, Organizational Change) 

Erwerb der Lizenz nach DIN 33430 zur beruflichen Eignungsbeurteilung für Auftragnehmer
Erwerb des Europäischen Zertifikats in Psychologie der Vereinigung Europäischer Psychologenverbände EFPA (European Federation of Psychologists Associations)

Zertifizierung zum Senior Coach BDP durch den Bund Deutscher PsychologInnen

Seit 2015 Coach im European Leadership Network ELN, für Senior Manager und Executives.

 

Lead-Führungskompetenzmodell

 

Beratungsfelder

Dozenten- und Lehrtätigkeit

Publikationen

 

Kontakt

Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!